마인드팡경찰 복지포인트는 공무원 맞춤형복지제도에 따라 배정되는 복지점수입니다. 1점이 1천원이고, 전 직원에게 기본 400점에 근속·가족 점수가 더해집니다. 경찰공무원은 국가공무원이라 인사혁신처가 기준을 정하고 경찰청이 운영기관으로 자율항목을 구성합니다.
경찰 복지포인트란?
맞춤형복지제도는 개인에게 배정된 복지점수를 본인의 선호와 필요에 따라 선택해 쓰도록 한 제도입니다. 중앙부처는 2005년에 전면 실시했고, 지방자치단체는 2006년부터 자율적으로 도입했습니다.
경찰공무원은 국가공무원이므로 중앙부처 기준을 따릅니다. 인사혁신처가 법령·제도 개선과 기본항목 기준을 맡고, 운영기관인 경찰청이 복지비 예산 확보·집행과 자율항목 구성을 맡습니다.
경찰 복지포인트 배정 기준
배정 기준은 인사혁신처가 공개하고 있습니다. 1점이 1천원입니다.
| 구분 | 내용 |
|---|---|
| 기본복지점수 | 전 직원에게 400점 일률 배정 |
| 근속복지점수 | 1년 근속당 10점, 최고 300점 |
| 가족복지점수 | 배우자 포함 4인 이내 |
| 자녀는 인원수에 관계없이 모두 배정 | |
| 배우자 | 100점 |
| 직계 존·비속 | 1인당 50점 (둘째 자녀 100점, 셋째부터 200점) |
경찰 복지포인트로 가입하는 복지항목
복지항목은 세 갈래이고, 두 갈래는 의무가입입니다.
| 구분 | 내용 |
|---|---|
| 기본항목 · 필수 | 정부가 설정 · 전체 구성원 의무가입 |
| 생명/상해보험 | |
| 기본항목 · 선택 | 운영기관장이 설정 · 구성원 의무가입 |
| 본인 및 가족 의료비 보장보험, 건강검진 등 | |
| 자율항목 | 운영기관장이 설정 · 구성원이 자유 선택 |
| 건강관리, 자기계발, 여가활용, 가정친화 |
경찰 복지포인트 확인 방법
본인에게 실제 배정된 점수와 남은 점수는 경찰복지포털에 로그인해서 봅니다. 자율항목 구성과 운영지침은 경찰청이 정하므로, 항목이나 사용 방법이 헷갈리면 소속 관서 경무과 담당자에게 확인하는 편이 빠릅니다.
제도 자체의 기준은 인사혁신처 연금복지과(044-201-8421)에서 안내합니다.
경찰 복지포인트에서 가장 먼저 정리하실 것은 이것이 경찰만의 제도가 아니라 공무원 맞춤형복지제도라는 점입니다. 인사혁신처가 기본항목 기준과 배정 기준을 정하고 경찰청이 운영기관으로 예산과 자율항목을 맡기 때문에, 배정 기준은 인사혁신처 자료에서 확인하고 실제로 무엇을 살 수 있는지는 경찰청 운영지침과 포털 공지를 봐야 합니다. 배정은 기본 400점에 근속 1년당 10점씩 최고 300점, 그리고 가족점수가 붙는 구조이고 1점은 1천원입니다. 가족은 배우자 포함 4인 이내지만 자녀는 인원수 제한이 없다는 점이 의외로 많이 빠집니다. 포털에서 쓸 수 있는 점수가 배정 점수보다 적게 보인다면 생명·상해보험 같은 의무가입 항목이 먼저 차감됐기 때문이니 당황하지 않으셔도 됩니다. 경찰공제회는 복지포인트와 전혀 다른 회원제 제도라 따로 가입해야 하고, 정당한 사유 없이 6개월 이상 부담금을 내지 않으면 자격을 잃으니 이 점만 기억해 두시면 됩니다.
